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Rinko Kainuma
海沼凜子
東日本営業部
オペレーションマネージャー
2025年新卒入社
新卒1年目から、店舗運営と全社プロジェクトを兼任
2025年4月に入社し、半年間のOJT研修を経て、現在は東京都の店舗でオペレーションマネージャーを務めています。
OJT期間は、新卒3年目の先輩のもとで店舗にシフトインしながら、基本的な店舗業務に加え、店舗運営の考え方や数値の分析、スタッフマネジメントなど幅広い知識を実践的に学びました。
現在は1店舗のオペレーションマネージャーとして、OJT期間での学びを活かしながら「より良い店舗づくり」を日々追求しています。
また、店舗業務と並行して、会員数100万人と15周年を記念したプロジェクト「ANYTIME CIRCUS」にもメンバーとして参加しています。11月・12月に行われたPOPUPイベントでは運営メンバーとして参画し、企画が形になる瞬間を経験しました。店舗の枠を超え、全国の人々にヘルシアプレイスを届けるという全社的な仕事に携われることに、大きなやりがいと責任を感じています。
※2026年4月現在はアシスタントスーパーバイザー
※内容・社員の職位は取材当時のものです。
1日の仕事の流れ
10:00 出勤
少し早めに行き、出勤前に自店舗でストレッチなどをしてから、業務に入ります。
11:00 清掃
スタッフの方と一緒に店舗の清掃を行います。ただ綺麗にするだけでなく、会員様の目線に立って店舗の細かい変化に気づき、運営の改善に繋げる大切な時間です。
13:00 プロジェクトMTG
プロジェクトメンバーと企画の進捗状況などについて確認を行います。
14:00 休憩
基本的に店舗の休憩室で昼食を取りますが、近くの飲食店に行くこともあります。
15:00 作業
資料を作成したり、スタッフの方とコミュニケーションをとり、今後の店舗運営の方向性について考えたりすることに時間を充てています。
17:00 エリアMTG
エリア上長や他店舗の担当者との議論を通じて、自店舗を超えた広い視点で改善策や施策を検討します。
19:00 退社
プロジェクトの企画などが立て込んでいる時期以外は、基本的に定時で退社しています。
私のヘルシアプレイス
私にとってのヘルシアプレイスとは、「誰もが自分らしく、心身ともに健やかでいられる場所」です。
店舗運営においても、この「自分らしさ」を最も大切にしています。
一緒に働くスタッフが個性を活かしてのびのびと働ける環境を整えること、そして会員様が周囲を気にせず自分のトレーニングに集中できる空間を作ること。関わるすべての人々が、その人らしくいられる場所を提供できるよう日々取り組んでいます。
また、現在参加している100万人プロジェクトでは、「今こそ、繋がりにいき、届けにいく」というスローガンのもと、既存の会員様はもちろんのこと、まだエニタイムを知らない方々も含めた「すべての人」にヘルシアプレイスを届けるため、枠にとらわれない新しい企画の立案・実行に挑戦しています。
価値あるヘルシアプレイスを広く届けるためには、私自身が心身ともに健康で機嫌よくいることが不可欠だと考えています。
そのため、「自分の機嫌は自分でとる」ことを意識して日々生活しています。中でも、「質の高い睡眠と十分な睡眠時間」の確保を何より大切にしています！
プライベートの過ごし方
休日は、友人や家族とさまざまな場所へ出かけることが多いです。
今年の夏は家族で大阪旅行へ行き、大阪万博を全力で満喫してきました。
様々な国の文化に触れてパワーをもらい、現地の美味しいグルメも心ゆくまで堪能するなど、エネルギッシュで幸せな時間を過ごしました。
また、最近は映画館で映画を観ることにもハマっています。
大画面と音響、雰囲気に魅了され、今まであまり触れてこなかったスケールの大きな洋画にも挑戦中です。
非日常に没頭する時間も大切にしています。
遊びに全力投球する一方で、予定のない日はスキルアップのための資格勉強にも取り組んでいます。会社の資格取得支援制度を活用し、今年度は簿記の資格を取得しました。
プライベートの充実が、仕事へのモチベーションにも繋がっています！
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